Le Groupe PIMENT et ses marques spécialisées, PIMENT, au savoir-faire reconnu dans l’aéronautique et OPTIMA, cabinet de recrutement multi-sectoriel, vous accompagnent tout au long de votre évolution professionnelle, en vous proposant des contrats en intérim, CDD, CDI et freelance dans de nombreux secteurs d’activité.

Nous apportons une vision et des méthodes de recrutement centrées sur les qualités humaines.
Pour cela, nous proposons à nos clients des solutions de recrutement sur-mesure.

Notre mission : trouver l’entreprise qui correspond à vos attentes et inversement !

Vous êtes issu d'une formation en finance/ administration et vous cherchez à évoluer au sein d'un groupe industriel stimulant ?
PIMENT, expert du recrutement, recherche pour l'un de ses partenaires, un Chef de projet IT H/F.

Rattaché(e) au responsable du domaine, vos missions seront les suivantes :

- Organisation et priorisation : organiser et prioriser les travaux selon la roadmap et les besoins des métiers.
- Qualité technique : garantir la qualité technique, la performance et la maintenabilité des applications livrées.
- Pilotage des prestataires : planifier, coordonner, contrôler la qualité et assurer le suivi budgétaire des prestataires.
- Coopération inter-équipes : collaborer étroitement avec les différentes équipes informatiques et la Sécurité.
- Conformité et documentation : superviser la documentation et la conformité des développements (sécurité, RGPD, normes internes).
- Transformation numérique : accompagner les projets de transformation numérique et proposer des solutions innovantes.
-Communication : représenter l’équipe auprès des directions métiers et des autres équipes informatiques (infrastructure, réseau, messagerie, CERT…).

Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure Bac+5 avec une spécialisation dans le domaine informatique.
Vous cumulez une expérience sur du management de projet.
Vous manifestez de solides capacités d'organisation et de coordination.
Gestion de projets : maîtrise du pilotage de prestataires et de projets multi-interlocuteurs.
Compétences relationnelles : capacité à relier les enjeux métiers aux solutions technologiques.