- Type de Contrat : CDI/CDD
- Entrée en fonction : Immédiate
- Ville : Grenoble
- MàJ le : 23/02/2026
- Durée de Travail : 35H
- Pays : France
- Publié le : 29/01/2026
Description
Prêt(e) à embarquer avec nous ?
Envie d’intégrer des équipes dynamiques et conviviales, et de participer à des projets variés, mêlant chantiers de proximité et dossiers techniques à forte valeur ajoutée ? Cette opportunité est faite pour vous.
Nous recrutons, pour l’un de nos clients spécialisés dans les relevés et la modélisation de bâtiments, un(e) Dessinateur(trice) plans de bâtiment H/F.
Les missions évolueront progressivement en complexité selon votre montée en compétences.
Envie d’intégrer des équipes dynamiques et conviviales, et de participer à des projets variés, mêlant chantiers de proximité et dossiers techniques à forte valeur ajoutée ? Cette opportunité est faite pour vous.
Nous recrutons, pour l’un de nos clients spécialisés dans les relevés et la modélisation de bâtiments, un(e) Dessinateur(trice) plans de bâtiment H/F.
🎯 Vos missions :
Sous la responsabilité du chef de service, vous interviendrez sur l’établissement de plans de bâtiments à partir de nuages de points 3D :- Réalisation de plans 2D : étages, façades, toitures, coupes, élévations
- Participation à la production de maquettes numériques 3D
- Traitement de données issues de scanners lasers statiques et dynamiques
- Autocontrôle des livrables (qualité, conformité, délais)
- Suivi des dossiers jusqu’à la livraison finale
Les missions évolueront progressivement en complexité selon votre montée en compétences.
Profil Attendu
Votre profil :
- Issu(e) d’une formation Architecte ou Technicien(ne) du bâtiment
- Intérêt marqué pour la DAO et le travail en équipe
- Bonne capacité d’adaptation et sens du service client
- Capacité à gérer les délais et les demandes urgentes
- Autonomie, rigueur et sens des responsabilités
👉 Une expérience de 2 ans est appréciée, débutant accepté
Informations complémentaires
Informations complémentaires :
- Poste à pourvoir dès que possible
- CDI ou CDD 4 mois en vue d’embauche
- Temps plein 35h avec annualisation du temps de travail
- RTT + primes (participation / intéressement)
- Mutuelle + CSE (chèques vacances…)
- Salaire selon profil et expérience
- Parcours d’intégration structuré (parrainage, carnet d’accueil)
- Plan de mobilité durable (prise en charge TC, vélo, covoiturage…)